2022安徽合肥市包河区卫健委急需紧缺人才招聘资格复审公告

发布单位:来源:合肥人事考试网         发布时间:2022-08-19

公告详情
职位列表

摘要

职位数量:   --

招聘人数:   --

学历要求:   --

截止日期: --

工作地点:   --

公告详情

按照《2022年合肥市包河区卫健委急需紧缺人才公开招聘公告》规定,现将进入资格复审人员名单及其他有关事项通知如下: 一、进入资格复审人员名单(见附件1) 二、资格复审的时间、地点 时间:2022年8月23日(周二)上午8:30-11:30 地点:包河区人力资源和社会保障局324会议室(包河区政府) 三、须知事项 (一)资格复审时,考生须携带以下材料原件和复印件: 1、报名资格审查表; 2、本人有效期内身份证(有效期内的身份证、护照、临时身份证和制式户籍证明); 3、岗位要求的学历(学位)证书(国外院校毕业生和军地院校毕业生要提供国家教育部门学历认定证明原件和复印件(或学信网上能够查询到的相关学历证明); 4、机关、事业单位在编正式工作人员按干部管理权限由单位和主管部门开具的同意报考证明; 5、同时提交附件2《2022年合肥市包河区卫健委急需紧缺人才公开招聘资格复审承诺书》和附件3《2022年合肥市包河区卫健委急需紧缺人才公开招聘资格复审及面试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》。 (二)有关事项 1、若考生本人不能亲自前来办理,可委托他人代为办理。被委托人除须携带上述材料外,还须提供考生本人的书面委托书、被委托人个人身份证。 2、资格复审中,提供的材料不全或所提供的材料与招考条件不相符的,不得参加面试;不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的,不得参加面试。本人未在规定时间内参加资格复审的,视作放弃面试。 3、对资格审查合格的人员现场办理面试确认手续,发放《面试通知书》。 4、资格复审开始前48小时以内,报考人员确认不参加资格复审的,不递补。本人未按规定参加资格复审或资格复审不合格的,不递补。 5、通过资格复审的报考人员每人缴纳80元面试费,携带近期二寸免冠照片两张(在照片背面写上姓名、笔试准考证号及身份证号),面试工作有关要求请及时关注合肥市人事考试网(www.hfpta.com)公告。 四、疫情防控要求 考生应在公告规定的时间内参加资格复审,按照疫情防控有关要求,做好相关准备,方可参加资格复审。现将疫情防控要求告知如下: 1.请提前申领“安康码”,在“安康码”界面下,点击“通信大数据行程卡”并授权核验个人行程。请务必在“安康码”界面下,每日通过“点击核验”保持绿码状态,做好体温测量和健康监测。非绿码人员需通过健康打卡、个人申诉、核酸检测等方式尽快转为绿码。建议无禁忌而尚未接种疫苗的考生尽快完成接种。 2.考生要主动配合落实防疫要求: (1)考前7天有疫情高风险地区旅居史的考生,需落实7天集中隔离,并提供第1、2、3、5、7天核酸检测阴性证明(管理时限自离开风险地区之日起算)方可参加资格复审和面试。 (2)考前7天有疫情中风险地区旅居史的考生,需落实7天居家隔离,并提供第1、4、7天核酸检测阴性证明(管理时限自离开风险地区之日起算)方可参加资格复审和面试。 (3)考前7天有高、中风险地区所在县(区)的低风险地区旅居史的考生,需提供离开疫情发生地所在县(区)后3天2次核酸检测阴性证明(2次采样至少间隔24小时)方可参加资格复审和面试。 3.所有考生需提供笔试前48小时内核酸检测阴性证明;对于符合本地防疫政策的省外考生,施行“两次核酸检测”的防疫举措,即持有抵肥前48小时内核酸检测阴性证明和抵肥后、笔试前24小时内核酸检测阴性证明。 4.建议省外低风险地区考生在资格复审和面试前3天来肥,以免出现无法如期参加资格复审和面试的情况;同时减少社交活动,不聚集、聚餐、聚会等,避免前往人员密集场所。 5.考生应至少提前60分钟到达资格复审和面试地点(面试地点信息详见面试通知书),根据疫情防控要求,只有提供安康码、7天内行程码“绿码”、核酸检测阴性证明、在严格使用含酒精的消毒用品进行手部消毒后,方可进入参加资格复审和面试。 6. 资格复审和面试场所内所有考生全程佩戴口罩(戴一次性使用医用口罩或以上防护等级口罩,自备),口罩弄湿或弄脏后,需及时更换。 7. 资格复审和面试前请保持良好卫生习惯与作息规律,做好个人防护,减少人员接触,根据气温变化增减衣物以预防感冒。 8. 资格复审和面试期间有身体不适症状的人员要主动报告考试机构及当地疫情防控部门,因个人原因需要接受健康检测或需要转移到隔离考场而耽误的考试时间不予补充。 9.根据疫情防控要求,属于以下人员类别的不得参加资格复审和面试:处在隔离期和健康监测期的入境(含港、澳、台地区)人员及其密接;处于健康监测期的出院确诊病例、无症状感染者;尚未解除管控的密接、次密接人员;经现场防疫人员确认体温异常(≥37.3℃)或呼吸道有异常症状且未排除风险的考生。 10.请自觉遵守相关防疫要求和属地人员管控政策。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息,不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的,终止其资格复审和面试并依法追究法律责任。 五、面试时间以《面试通知书》为准。 六、咨询电话:0551-63357879 点击下载>>> 1、《2022年合肥市包河区卫健委急需紧缺人才公开招聘进入资格复审人员名单》 2、《2022年合肥市包河区卫健委急需紧缺人才公开招聘资格复审承诺书》 3、《2022年合肥市包河区卫健委急需紧缺人才公开招聘资格复审及面试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》 合肥市包河区人力资源和社会保障局 2022年8月19日 原标题:2022年合肥市包河区卫健委急需紧缺人才公开招聘资格复审公告文章来源:http://www.hfrc.net/click.php?id=8831

更多招聘机会,扫码关注医聘猫公众号,专属求职顾问推荐工作机会

城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
2023-2024年漳州社保养老、医疗保险缴费基数及比例一览(最新)湖北天门养老金怎么计算退休领取金额,2024退休金计算方法,新人退休金标准厦门住房公积金贷款利率是多少?房贷利率降后100万房贷30年减少多少?新疆石河子2023年养老金计发基数公布啦!但这几类人不能补发养老金!不服劳动仲裁结果上诉法院什么时候能有结果2024~2024年辽源4050补贴达到什么条件才能领取 辽源4050补贴每月多少钱?未缴纳社保仲裁单位改正怎么处理劳动仲裁赔付多少钱一个月劳动仲裁赔偿有哪些劳动仲裁延长期限是多久上海印发护士区域注册管理办法,引导护士合理流动拖欠工资劳动仲裁怎么处理劳动仲裁后起诉几天立案什么情况下可以申请劳动仲裁拖欠工资劳动仲裁赔偿标准法律规定是多少不服劳动仲裁的救济途径是什么走劳动仲裁需要请律师么合同纠纷可以劳动仲裁吗试用期被辞退可以劳动仲裁吗申请劳动仲裁多长时间受理完劳动仲裁赔偿要多少钱用人单位变换劳动者岗位怎么办手续劳动争议处理机制有哪些劳动争议的处理方法主要有哪三种劳动争议处理的步骤包括哪些劳动争议处理机构主要有哪些类型怀孕期间公司变相让你辞职有补偿吗合同不到期辞职会怎样还会扣钱么劳动争议处理的途径和方法有哪几种离职补偿金赔偿需要交个税吗
2024年四川资阳雁江区招聘事业单位工作人员13人公告浙江省绍兴市国信公证处招聘公告四川资阳安岳县面向2023年退役士兵定向招聘事业单位工作人员4人公告浙江温州泰顺县退役军人事务局招聘编外工作人员公告2024年云南红河县人民检察院考试招聘2名聘用制书记员公告四川省都江堰市事业单位2024年9月面向社会公开招聘62名工作人员公告浙江舟山群岛新区招聘公告(应急办)2024年江苏南京市江宁区卫生健康委员会所属事业单位招聘高层次卫技人才28人公告浙江舟山群岛新区招聘公告(综合行政执法队)浙江杭州桐庐县财政局招聘编外工作人员4人公告四川资阳雁江区面向2023年退役士兵定向招聘事业单位工作人员2人公告武汉大学中南医院关于2024年9月公开招聘1名劳务派遣制教学助理的公告浙江大学医学院附属儿童医院莫干山院区2024年计划招聘劳务派遣工作人员公告福州结核病防治院2024年度自主招聘38名工作人员(人员控制数)公告广东省罗定市中医院2024年第三季度招聘2名编外人员公告四川省江油市卫生健康局关于2024年专项招聘大学生乡村医生公告宁波市鄞州区中河街道社区卫生服务中心(宁波市鄞州区第二医院医共体中河分院)2024年9月招聘2名编外人员简章广西兴业县中医医院2024年公开招聘6名编外人员公告天津市第三中心医院2024年度招聘6名派遣制员工公告四川省内江市第六人民医院2024年公开招聘17名员额人员公告无锡市康复医院(梁溪区中医医院)2024年9月公开招聘8名编外人员公告(第五批)陕西省汉中市中心医院2025年用人需求征询公告四川省都江堰市卫健系统2024年9月面向社会公开招聘6名大学生村医公告徐州市妇幼保健院2024年公开招聘29名合同制医务人员公告(第二批)四川省达州市第一人民医院2024年9月公开招聘编外行政工作人员重庆市合川区事业单位2024年9月面向合川区24年服务期满且考核合格“三支一扶”人员公开招聘12名工作人员公告河北省衡水市中医医院2024年选聘7名工作人员公告江苏省滨海县2024年9月农村订单定向医学生招聘人员公告吉林省吉林市事业单位2024年公开招聘24名大学生乡村医生公告(2号)江苏省灌南县卫生健康委员会所属事业单位2024年公开招聘4名编制内卫生专业技术人员公告(第二次)
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》